上的内部电话，拨给相关部门的底层职员。
「财务二课的佐藤在吗？我是中山拓也。把上个月北美大区退换货的冲销凭证找出来，对，就是那笔三十二万美元的坏帐准备。你给我讲讲，为什么这笔钱没有走常规的审批通道，而是挂在了其他应收款里？」
电话那头传来翻找文件的窸窣声，伴随着佐藤结结巴巴的解释。
中山拓也耐着性子听完，直接指出核心：「这种做帐方式不符合规范，把这笔帐单独列出来，写一份情况说明，下午下班前交给我。」
挂断电话，他在笔记本上记下一笔。
这种越过部门主管向底层经办人询问细节的做法，让整个世嘉的行政体系绷紧了神经。没有人大喊大叫，也没有人拍桌子发火，更没有处罚任何人，但每天几个抽查电话，足以让那些在报表里玩文字游戏的人睡不安稳。
这正是中山拓也想要的效果。
在新的审计机制落地前，他得让下面的人明白，上面有一双眼睛在盯着每一笔钱的去向。
下午，星野董事敲门进来，带来北美那边的最新消息。
「专务，普华永道纽约总部的合伙人回复了。他们对我们的双轨审计计划很感兴趣，愿意派一支由高级合伙人带队的独立小组进驻世嘉。报价单发过来了。」星野递上一份传真件。
中山拓也接过来扫了一眼金额。
「不便宜啊。」他把传真件压在镇纸下，「不过这笔钱花得值。你安排一下，下周的董事会上，我会把这个议题抛出来。这几天你私下探探其他几位董事的口风，把利害关系给他们讲透。世嘉现在不差钱，花点小钱买个财务平安，他们算得清这笔帐。」
「好的。吉村部长那边，最近老实多了。销售部现在推行新的绩效考核办法，大家都在盯着回款率，压货的情况少了很多。」星野补充汇报。
「这只是治标。等北美审计团队进场，把过去的烂帐翻一翻，那才是治本。」中山拓也端起咖啡杯喝了一口，「行了，普华永道那边还要多麻烦你跟进。」
星野离开后，中山拓也看了看表，离下班还有一段时间。
他抱着几本整理好的笔记，上楼去找中山隼雄。
社长办公室的门半掩着。
中山拓也敲了两下，推门进去。
中山隼雄正戴着老花镜，看一份行业内参。
「书看完了？」老头子摘下眼镜，指了指对面的沙发。
「看完了两本